女だらけの職場はなぜこわい！？巻き込まれたくない嫌われタイプ6選

こんにちは。なら美です。

３か月前に転職をしました。前職場が仕事内容も人間関係も全く合わず、地獄でした。
今回はみんな和気あいあいとしていてパラダイス！だと思ったのもつかの間、
３か月を過ぎるといろいろ見えてきました。

女性だらけの職場はやっぱりみんな仲良し！とはいかないようです。

ここでは、どこの職場にもいるであろう嫌われタイプ６選を集めました。
女性だけの職場ではどんなトラブルが起きやすいのか、
巻き込まれず円満に毎日を送るにはどうしたらいいかを考えます。

女だらけの職場はなぜこわい！？巻き込まれたくない嫌われタイプ6選

アラフィフ世代を悩ます、職場で嫌われるタイプ6選です。
私のこれまでの職場で見てきた人達です。
職場や職種によっていろんな年齢やタイプの人がいると思うので、
実際はこんなもんじゃないかもしれませんが、今回はきっとどの職場にも一人は
いるであろうタイプを取り上げます。

まだいたのか！昔ながらのお局タイプ

目つきも悪く、発言も上から目線。私がボスだと言わんばかりの圧を感じる。
ターゲットを決めたらあからさまにイジメる。
何もかも把握しておきたい一番関わりたくないタイプNo.1

ニコニコ嫌味タイプ

ものすごくたちが悪い。ニコニコ笑顔でいい人風なのに、話の内容を
よく聞けばニコニコしながら遠回しに嫌味を言っていたりする。
自分がすべて正しいと思っている。自分大好きな人が多い。

一見いい人！陰でひそひそタイプ

愛想もいいし特に嫌な印象はない。心を開いて
ペラペラと自分のことを話してしまいそうになるけど、
大間違い！陰で文句ばっかり言ってる超性格悪いタイプ。
お局に情報を流してるケースも多い。

キャピキャピ昭和ぶりっ子タイプ

自分の近くで誰かが雑談を始めたら、絶対に入ってくる。
常に話題の中心になりたいタイプ。
人を持ち上げて気分良くさせて自分の印象を良くしたい八方美人、実はしたたか。
女性に対しても基本キャピッ！ってしてるけど、
男性の前だとキャピキャピはしゃいでさりげなくボディタッチしてるとか
ちょっとイタイ。。

いい人風。手柄泥棒タイプ

私が今とても悩まされているタイプ。普通にいい人だし
感じもいい。上司の前ではいい返事をしておきながら
さりげなく全部人にさせる。仕事のフォローをしてる風に振る舞うけど
全く役に立ってない。でも成果報告は私がするの！

お色気ムンムンふりまきタイプ

普通の会社ですよね？事務職ですよね？と確認したくなるぐらい
全身着飾って所作も美しいお姉さま。
明らかに違うオーラを放っているので近寄りがたい。
やっぱりクセの強い人が多い。

どんなトラブルがあるか

女性が多い職場だと、どんなトラブルが起きやすいのでしょうか。

噂話が一気に広まる

特に噂話の広がり方は異常ですね。
私の転職初日、私の履歴書を多くの人に見られていて、あちこちで
「前もこの仕事されてたんですよね？」「〇〇の資格持ってるんですね。」
「〇〇に住んでるんですね。」と言われさらし者になっていました。
初日からぞぉ～っとしました。

派閥争い

派閥争いというと大げさですが、要は昔からいるあの人と
あの人が仲が悪いということですね。ボスっぽい人にはなぜか必ず
その人をおだてるしもべ的存在の人がいて不思議です。

嫉妬、妬みからの嫌がらせ

いろんなトラブルは突き詰めると全てこの感情から
来るのかもしれませんね。
仕事ができる、若さ、家庭環境、容姿など
自分を脅かす要素が少しでもあれば排除する。
実は自信がない人だったりします。

古参マウント

昔から働いている人のマウントもよくありますね。
だいたいマウントを取ってくる人で仕事ができる人はいません。

どんどん工夫をして少しでも改善していくのが仕事なのに、
昔にしがみついて何しに仕事に来てるのかが疑問です。

仕事ができなさすぎてギクシャク

アラフィフ世代だとパソコンが得意不得意がハッキリわかれたりします。
苦手でもやってみようという人ともいれば挑戦すらしない人もいます。

今まで働いたことないのかな？というぐらい全く何もできない
人も少数ですがいます。
何も頼めないし、全部自分に回ってくるので
プライベートで仲良くしようと思わない。

なぜ女だらけの職場はトラブルが多い？

なぜ女だらけの職場はトラブルが多いのでしょうか？

おしゃべりや噂好きといった基本的な習性ももちろんあると思いますが、
”感情”を基準に判断しているからではないでしょうか？

仕事に対する熱量の差や仕事に向き合う姿勢、上司とのやり取りといった仕事に対する
ことだけでなく、プライベート（子育てや家事、介護など）に対する考え方が、

自分の考え方ややり方が違うと、なんか嫌。という感情につながるのかもしれません。

違いを理解して受け入れる、間違いも穏やかに受け入れるお互いの覚悟がなければ

円満な人間関係は難しいのかもしれません。

巻き込まれないための対処法

一度巻き込まれてしまうとなかなか抜け出せなくなる人間関係。
嫌な人、めんどくさい人には関わりたくないですよね。

中立を保つ

お局さんが怖いからといって機嫌を取ってしまうと、
なんとなくその派閥に入ることになってしまい抜け出せなくなります。

媚びる方が楽ですがあとからとても厄介ですので、
少し距離をおいて関わらない、誰に対してもサバサバ対応を
心がけましょう。

仕事で結果を出す

周りよりちょっと仕事ができる程度だと、出る杭は打たれます。
突き抜けるのです。
誰よりも仕事が早い、確実に仕上げる、人の３歩先ぐらいを想定して
動く。
この人にはかなわないレベルにまでなれば妬まれることはなく、
むしろかわいがられるようになります。

人の文句は言わない

誰かが誰かの愚痴を言っていた。自分も全く同じことを思ってた！
そこで意気投合してはいけません。
どこで誰がどうつながってるかわからないのが女だらけの職場です。

翌日には自分が言った発言だけが独り歩きして、〇〇さんがあの人の
文句を言っていた！となってしまいます。

文句を言ってる人の相づちは打ちながらも、一緒になって愚痴を言うのは
やめましょう。

礼儀正しく愛想よく

深くかかわりたくないからと言って一匹狼な態度を取ってしまうと
ミステリアスな雰囲気が「なんか気に入らない」となりかねません。

無愛想に振る舞わず、合わせて楽しく話してる風だけど実は内容のあることは
何も話してない。というちょっとしたテクニックを身に付けると楽になりますよ。

まとめ

女だらけの職場は確かにトラブルも多いですが、みんながそうではありません。

めんどくさい人と関わりたくなくて、円満にしっかり仕事がしたいと思っている人も
必ずいます。一人ぐらいは自分と同じ考えの気が合う人が見つかればいいなぐらいの気持ちで、
真面目にコツコツと仕事に向き合いましょう。

他人から見た自分は嫌なタイプ6選に入っていないか。めんどくさい要素を
兼ね備えていないか、時には客観的に自分を振り返りながら毎日快適な職場を目指しましょう。